Training Interviewing Skill : (25-26 November 2020, Yogyakarta)

PENGANTAR TRAINING INTERVIEWING SKILL

Interview adalah salah satu proses penyaringan untuk mendapatkan karyawan yang sesuai dengan harapan, dengan cara cepat serta efektif langsung dapat melihat kompetensi dasar yang dimiliki calon karyawan. Bila interview dilakukan oleh orang yang mempunyai kompetensi di bidangnya, dipastikan akan dapat menekan biaya dan keefektifan waktu yang lebih tinggi.

Proses Recruitment adalah proses kritikal yang merupakan mata rantai dari pengelolaan SDM di organisasi perusahaan. Di dalam proses recruitment itu sendiri, interview mengambil peran penting dalam membuat keputusan untuk mengambil seorang kandidat menjadi karyawan perusahaan. Banyak kejadian dimana karyawan yang masuk kedalam organisasi perusahaan tidak dapat berkinerja dengan baik dan di satu sisi lain, si karyawan tidak merasa cocok dengan kultur budaya perusahaan tempat bekerja. Hal ini disebabkan karena banyak manager lini yang melakukan interview sebagai salah satu prasyarat dalam recruitment proses tidak memiliki standar teknik interview.

Problem yang sering dihadapi dalam Proses Recruitment adalah waktu yang banyak tersita untuk interview serta hasil yang diperoleh tidak sesuai dengan harapan, hal ini disebabkan metode yang digunakan tidak efektif dan efisien.

TUJUAN TRAINING INTERVIEWING SKILL

  • Membekali peserta untuk dapat mengetahui proses rekrutmen yang baik dan dapat menjalankan proses tsb sejalan dengan bisni proses perushaan.
  • Meningkatkan kemampuan para peserta dalam menggali, mengumpulkan dan menyimpulkan data, fakta atau informasi yang diperlukan dalam merekrut calon karyawan.
  • Mengevaluasi informasi untuk dapat mengambil keputusan apakah calon karyawan sesuai dengan syarat dan spesifikasi jabatan yang akan diisi.
  • Setelah mengikuti program pelatihan ini juga, peserta diharapkan mampu melakukan wawancara, mengevaluasi informasi dan membuat rekomendasi.

MATERI TRAINING INTERVIEWING SKILL

  • Proses Recruitment
  • Teknik wawancara untuk recruitment
  • Kegagalan dalam wawancara
  • STAR (Situation, Task, Action, Result)
  • Pntingnya STAR dalam interview
  • Implementasi interview
  • Latihan

TRAINER

Citra Inti Consultant & Team

DURASI TRAINING

2 hari (efektif 14 jam)

INVESTASI TRAINING INTERVIEWING SKILL

Rp. 4.250.000,00/peserta (tidak termasuk biaya penginapan)

FASILITAS

Sertifkat, Modul + Soft Copy, Training Kit, Lunch, Coffee Break, Jaket dan diselenggarakan di hotel berbintang

INFORMASI DAN PROMO

085102922419 (WA)

021-22830080

021-4603050

CONTACT PERSON

081213153848

METODE TRAINING

Metode interaktif, presentasi, diskusi, simulasi, studi kasus

PESERTA TRAINING INTERVIEWING SKILL

Para Manajer atau Supervisor yang dalam pekerjaannya melakukan proses recruitment mulai dari identifikasi posisi kosong, mencari kandidat, memilih kandidat, melakukan wawancara, memberikan rekomendasi dan laporan untuk rekrutmen.

JADWAL TRAINING TAHUN 2020 :

  • 22-23 Januari 2020, Bali
  • 27-28 Februari 2020, Jakarta
  • 26-27 Maret 2020, Jakarta
  • 06-07 April 2020, Malang
  • 11-12 Mei 2020, Bogor
  • 25-26 Juni 2020, Surabaya
  • 15-16 Juli 2020, Lombok
  • 10-11 Agustus 2020, Jakarta
  • 17-18 September 2020, Bandung
  • 1-2 Oktober 2020, Surabaya
  • 25-26 November 2020, Yogyakarta
  • 17-18 Desember 2020, Bandung