Latar Belakang Training Penyusunan Kontrak Kerja dan Perjanjian Antara Dokter Dengan Rumah Sakit:
Hubungan antara dokter dengan pihak management rumah sakit perlu ditegaskan pada suatu perjanjian dan hubungan hukum yang jelas. Tentunya hal ini untuk mengantisipasi kemungkinan-kemungkinan buruk yang mungkin terjadi di rumah sakit, salah satunya adalah yang menyangkut perselisihan paham antara manajemen rumah sakit dengan dokter spesialis atau ahli medis lainnya, atau adanya tuntutan ganti rugi maupun pertanggungjawaban lain dituntu oleh pihak ketiga atas layanan dokter dan fasilitas medis di rumah sakit. Menanggapi hal tersebut, sangatlah jelas dimana hubungan hukum yang jelas harus dituangkan dalam bentuk kontrak kerja yang tertulis. Dalam pelatihan ini peserta tidak hanya diperkenalkan kepada konsep dasar dan prinsip pembuatan kontrak kerja maupun konsep kemitraan, melainkan juga akan diajarkan keterampilan untuk menyusun kontrak kerja yang tepat, mempunyai kekuatan hukum yang kuat, dan lain sebagainya. Hal inilah yang menjadikan pelatihan ini sangat penting untuk diikuti oleh segenap pihak penanggung jawab kontrak kerja dirumah sakit.
TUJUAN TRAINING:
- Memberikan dasar-dasar pengetahuan dan konsep perjanjian kerjasama sesuai dengan etika hukum yang berlaku
- Memberikan pengetahuan dan kemampuan kepada peserta agar mampu membuat kontrak kerja sama sesuai dengan kebutuhan dan kebijakan dirumah sakit
MATERI TRAINING:
- Pengantar persyaratan pembuatan kontrak kerja sesuai aturan hukum dan perundang-undangan
- Type-type kontrak kerja di rumah sakit
- Latihan Penyusunan kontrak kerja
- Diskusi interaktif dan presentasi serta evaluasi
TRAINER
Tim Konsultan Citra Inti
DURASI TRAINING
2 hari (efektif 14 jam)
INVESTASI TRAINING
Rp. 4.250.000,00/peserta (tidak termasuk biaya penginapan)
FASILITAS
Sertifkat, Modul, Training Kit, Lunch, Coffee Break, diselenggarakan di hotel berbintang
INFORMASI DAN PROMO
021-22830080
021-4603050
CONTACT PERSON
081213153848 (WA)
0815 7471 0515
081212220471 (SMS Center)
METODE TRAINING
Training ini menggunakan metode interaktif, dimana peserta dikenalkan kepada konsep, diberikan contoh aplikasinya, berlatih menggunakan konsep, mendiskusikan proses dan hasil latihan. Disampaikan dalam bentuk ceramah, diskusi interaktif dan presentasi kelompok
PESERTA TRAINING
Training ini sangat dianjurkan dikuti oleh Manajer HRD/SDM, Direktur rumah sakit, perwakilan manajemen rumah sakit, para dokter, dan semua pihak yang terlibat secara langsung maupun tidak dalam perjanjian kerja dirumah sakit.
JADWAL TRAINING TAHUN 2022 :
Januari
- 4-5 Januari 2022,Bandung
- 11-12 Januari 2022,Jakarta
- 18-19 Januari 2022,Malang
- 25-26 Januari 2022,Yogyakarta
Februari
- 2-3 Februari 2022,Surabaya
- 7-8 Februari 2022,Bogor
- 14-15 Februari 2022,Bali
- 21-22 Februari 2022,Jakarta
Maret
- 9-10 Maret 2022,Yogyakarta
- 16-17 Maret 2022,Semarang
- 23-24 Maret 2022,Surabaya
- 30-31 Maret 2022,Bandung
April
- 4-5 April 2022,Lombok
- 11-12 April 2022,Jakarta
- 18-19 April 2022,Yogyakarta
- 25-26 April 2022,Malang
Juni
- 8-9 Juni 2022,Yogyakarta
- 15-16 Juni 2022,Bali
- 22-23 Juni 2022,Bandung
- 29-30 Juni 2022,Surabaya
Juli
- 7-8 Juli 2022,Semarang
- 11-12 Juli 2022,Yogyakarta
- 18-19 Juli 2022,Bogor
- 25-26 Juli 2022,Jakarta
Agustus
- 1-2 Agustus 2022,Bali
- 8-9 Agustus 2022,Surabaya
- 15-16 Agustus 2022,Bogor
- 22-23 Agustus 2022,Bandung
September
- 5-6 September 2022,Jakarta
- 12-13 September 2022,Yogyakarta
- 19-20 September 2022,Lombok
- 26-27 September 2022,Malang
Oktober
- 6-7 Oktober 2022, Bali
- 13-14 Oktober 2022,Yogyakarta
- 20-21 Oktober 2022, Semarang
- 27-28 Oktober 2022, Bandung
November
- 1-2 November 2022,Bogor
- 8-9 November 2022,Jakarta
- 16-17 November 2022,Lombok
- 23-24 November 2022,Surabaya
Desember
- 5-6 Desember 2022,Bandung
- 12-13 Desember 2022,Semarang
- 19-20 Desember 2022,Yogyakarta
- 27-28 Desember2022,Jakarta
